Coach für systemische Aufstellungsarbeit

• Grundlagen der aktuellen Forschung zu verschiedenen Schulen der Strukturaufstellung
• Ethik und Haltung der Aufstellungsarbeit, Rolle des Aufstellungscoaches
• Unterschiedliche Methoden der Aufstellung (Repräsentanten, Systembrett, Bodenanker)
• Repräsentierende Wahrnehmung, Intuition und somatische Intelligenz
• Grammatik von Strukturaufstellungen, lösungsorientierte Gesprächsführung zur Auftragsklärung
   

• Kennenlernen und Erproben von unterschiedlichen Strukturformaten und Interventionsmöglichkeiten
• Erproben und Reflektieren von Aufstellungen bei transgenerationalen Themen
• Trauma und Aufstellungsarbeit, stabilisierende Methoden bei heftigen Emotionen und körperlichen Reaktionen
• Methoden der Selbstfürsorge des Beratenden bei der Arbeit mit Strukturaufstellungen
  
   

• Aufstellungen im beruflichen und familiären Setting 
• Einzel- und Gruppensetting, Paarberatung
• Kreative Aufstellungsformate (Parts Party, Laufsteg, Ahnenkreise)
• Etappenaufstellung zum Erproben unterschiedlicher Interventionen
• Präsentation oder Besprechung der eigenen Ausarbeitung (siehe Hinweis zum Zertifikatserwerb)
   

Bei dieser Fortbildung besteht die Möglichkeit, ein Hochschulzertifikat zu erwerben. Neben der regelmäßigen Teilnahme an den Seminarabschnitten ist dafür die Präsentation mindestens einer selbst durchgeführten Aufstellung anhand eines Reflexionsbogens während des letzten Moduls erforderlich. Der Reflexionsbogen wird gestellt.